创新与转型，“十三五”的大企业发展:从500强新榜看中国大企业的发展趋势

     8月27日，在2016中国500强企业高峰论坛上，中国企业联合会、中国企业家协会向社会发布了“2016中国企业500强”榜单。这个榜单通常被看作是观察中国经济发展状况的一个风向标。在2016中国企业500强榜单中，国家电网公司以20713.4945亿元的营业收入，取代了之前连续11年问鼎的中石化，成为新的龙头企业。中石油、中石化、工商银行、建设银行、中国建筑、农业银行、中国银行、平安保险、中国移动分列第二至第十位。该榜入围门槛为243.46亿元，较上年提高7.36亿元，但中国500强的营业收入总额首次出现营收规模负增长的现象。更有意思的是，往年在榜单上占据最大地盘的制造业，今年第一次把这头把交椅让给了服务业。从榜单看，经济步入新常态，2016中国企业500强呈现诸多新特征。

    规模和效益稳中有增，好于世界和美国企业500强

    2015年，全球经济复苏乏力，贸易投资增长低迷，对中外大企业的发展产生了巨大影响。受国际国内多种因素影响，中国企业500强营业收入首次出现微弱下降，经济效益保持增长，企业盈利能力分化加剧。同期，世界和美国500强营业收入和效益双双大幅下滑。

    2016中国企业500强去年实现营业收入59.5万亿元，增速回落4.9个百分点；实现归属母公司净利润（以下简称净利润）2.7万亿元，增长6.3%，增速回落1.2个百分点。

    同期，世界企业500强去年实现营业收入27.6万亿美元，同比下降11.5%；实现净利润1.5万亿美元，在上年下降14.8%的情况下再度下降11.2%。美国企业500强去年实现营业收入12.0万亿美元，同比下降4.2%；实现净利润0.8万亿美元，在上年下降12.6%的情况下再度下降11.1%。

    营业收入占比，服务业首次超过制造业 

    2016中国企业500强中包含261家制造业企业、157家服务业企业，但在去年全部营业收入中的占比，服务业上升至40.5%，首次超过制造业占比39.2%。

    2016中国服务业企业500强的营业收入依然较快增长，去年营业收入总额为27.10万亿元，较上年增长7.35%，增速提升0.18个百分点。2016中国制造业企业500强去年营业收入总额为26.52万亿元，较上年下降1.54%。服务业企业500强营业收入增幅已经连续多年高于制造业企业500强，并且在营业收入总额上首次超过制造业企业500强。

传统产业的企业数量继续减少，现代服务业和装备制造企业继续增加。新经济板块增长强劲，京东、腾讯、阿里、协鑫、浪潮等代表性企业的排名和营业收入均有显著提升。 

并购重组保持活跃，研发创新成效明显

    2016中国企业500强中，有135家企业去年共实施了688次并购重组行为，被并购重组的企业数量与上年持平，企业并购重组整体保持活跃。

    研发强度继续提升，研发质量得到改善。2016中国企业500强去年研发投入比上年增长7.4%，研发强度为1.48%，比上年提升0.19个百分点。去年共拥有专利67.2万件，比上年增长26.5%；其中发明专利19.1万件。

    标准话语权也有较大提升。2016中国企业500强去年共参与制定国际国内标准45368项，比上年大幅增长50.8%；其中去年参与制定国际标准1621项，比上年增长12.4%。

    中国企业上榜世界500强的数量连续10年增加

    中国企业上榜世界500强的数量连续10年增加。2016世界企业500强中，中国企业共有110家入围。其中内地企业99家，较上年净增5家。入围企业数量仅次于美国（134家），远超排名第三的日本（52家），超过英国、法国、德国3国的总和（82家）。2016中国企业500强的营业收入折合9.6万亿美元，相当于美国企业500强的79.9%，较上年提高2.4个百分点。

    国企居于主导地位，民企贡献持续增强

    2016中国企业500强中，国有企业从上年的297家减至295家，营业收入占比75.94%，净利润占比76.76%，居于主导地位；其中有84家中央企业上榜，营业收入占500强营业收入的48.09%，约占半壁江山，地位特殊，贡献突出。

    2016中国企业500强中民营企业从上年的203家增至205家，营业收入占比24.06%，净利润占比23.24%；虽然民营企业营业收入、利润占比仍明显低于数量占比，但已经连续多年保持了提升态势，在500强中的地位与贡献持续增强。

    中西部数量增加，东北地区持续减少

    从2016中国企业500强总部分布来看,西藏没有企业入围。东部地区有365家企业，增加了1家；中部地区有58家，增加了2家；西部地区有63家，增加了2家；东北地区有14家企业，减少了5家。从经济带分布来看，环渤海地区上榜企业191家，长三角区域上榜企业115家，分别比上年减少了5家、2家。从省级区域看，北京上榜企业数量最多，其次是山东、广东、浙江、江苏。

    从2016中国制造业企业500强总部分布来看，西藏和海南没有企业入围。从2016中国服务业企业500强总部分布来看,贵州、西藏、甘肃三个省区没有企业入围。西部地区上榜企业持续增加，而东北地区上榜企业数量则持续减少。

    做强做优做大我国大企业任重道远

    尽管我国大企业在过去的一年取得了较好成效，但发展中存在的问题也不应忽视。整体上看，我国大企业仍处于追赶欧美优秀跨国公司的阶段。尤其与美国大企业相比在诸多方面仍存在较大差距。如实体企业盈利水平偏低、减员增效压力较大、国际化经营水平仍然较低等。

    “十三五”期间，我国大企业发展既蕴藏着转型升级、提质增效发展的巨大机遇，也面临着经济增速继续下行、体制机制与供给侧改革进展慢于预期、企业自身管理水平欠缺等方面的严峻挑战。

 一是未来我国经济中长期增长可能面临的复杂增长态势。大企业必须改变自己长期以来适应于经济高增长速度条件下的经营模式，思考形成适应新条件和新环境的经营战略和经营模式。

    二是影响大企业发展的体制环境仍在不断优化调整而未定型。第一，国有企业体制改革问题。中央对于这一轮国企改革高度重视，连续出台了多项政策文件，提出国资管理体制、混合所有制改革等重大任务要求，希望推动国有企业做强做优做大。但另一方面，国有企业面临的体制环境更加复杂，承担的任务更加多重，约束条件却更多，未来如何深化改革，特别是如何发挥国有企业内部的资源优势、人才优势，仍然是一个可以讨论的重大命题。第二，大企业的“亲与清”的政商关系该如何建立以及如何在法律框架下运行，未来制度的定型必将深刻影响民营大企业的成长和发展。

    三是大企业面临的供给侧结构性改革任务十分严峻。“三去一降一补” （去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板）与大企业的生存发展和转型升级密切相关。如：500强企业中相当一部分重化工企业存在严峻的“去产能”问题、房地产业大企业面临“去库存”问题、非金融企业面临高杠杆、高负债和“去杠杆”问题、大企业特别是国有大企业面临严峻的“降成本”问题等亟待解决。

    四是大企业并购后整合能力及内部资源配置能力亟需提高。并购重组是大企业成长的关键途径。中国大企业的并购主要分为两种：市场力量推动型和行政力量推动型。在经济增速下行过程中，行政力量推动的企业合并暴露出一些问题，主要就是资源错配、“合并而不整合”“夹生饭”，实现了“做大”而难以实现“做强做优”。当前，中央企业正在进行新一轮大规模的横向合并，但央企内部利益主体多，遍布区域广，层级结构多，企业总部和子孙公司相互脱节。如果并购后整合和内部资源配置能力没有有效提高，那么企业内部就容易出现军心涣散、离心离德、跑冒滴漏等负面结果，市场竞争力就会下降。这是当前和今后大企业合并重组需要切实面临和解决的问题。

    五是大企业的研发管理水平总体不高，技术创新能力有待加强。十多年来，我国创新型企业取得了很大进步，在中国企业500强中就有若干创新型企业，比如华为、中兴、京东方、航天科技、航天科工等。然而，我国大企业总体的创新能力并不很高，其研发投入力度与国家整体经济发展水平并不匹配。如果不能形成市场经济条件下特别是国际竞争条件下的技术创新模式和科研管理体制，中国大企业的技术创新之路很难顺当。

    中国企业联合会和中国企业家协会联合课题组提出，未来，优化制度供给，改善发展环境，是企业持续健康发展的外部条件。而从企业自身来看，践行新的发展理念，提升发展信心，聚焦创新驱动、提质增效、转型升级，努力走出一条高质量高效益发展道路，既是经济发展新常态的根本要求，也是企业做强做优做大、持续健康发展的现实途径。